Historia del desarrollo de habilidades

Historial del desarrollo de Habilidades:

Novedades: Los gerentes y supervisores ahora tienen una visión clara de las evaluaciones, los comentarios y las actividades de aprendizaje completadas por los miembros de su equipo.



Por qué es importante:

• Proporciona a los gerentes una comprensión integral del recorrido de aprendizaje y el desempeño de una persona a lo largo del tiempo.
• Permite conversaciones de retroalimentación más informadas y contextualizadas.
• Ofrece un historial claro para hacer seguimiento del progreso e identificar áreas de fortaleza o desarrollo.
• Apoya decisiones más basadas en datos con respecto al Entrenamiento y el desarrollo de Habilidades.

Esta visibilidad mejorada proporciona a los gerentes una comprensión más profunda del desarrollo de su equipo, facilitando un coaching y una gestión del desempeño más eficaces.